Funciones del Psicólogo laboral en la empresa.

Area Corporativa de Recuros Humanos

*Atraer, seleccionar, contratar, formar, emplear y retener a los empleados de la empresa a través de contacto y apoyo a las diferentes áreas del negocio.

*Reclutamiento de personal

*Proceso de contratación

*Documentacion y expedientes

*Renovación de contratos

*Promoción de personal

*Proceso de nómina

*Contratos y curso de inducción para capacitación

*Planeación de otro tipo de capacitaciones y entrega de documentacion a "blue shirts"

*Proceso de altas y bajas

*Finiquitos de liquidación

*Rotación

*Cumplimiento de reglamento y sanciones

*Elaboración de horarios para empleados